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Países Bajos
PortugalPotenciá tu gestión de talento con People Analytics
Medí el talento de tus empleados y tomá decisiones basadas en datos. Descubrí cómo el análisis de datos puede revolucionar tu estrategia de recursos humanos y llevar tu empresa al siguiente nivel.
Convertí los RRHH en un departamento estratégico
con People Analytics
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Tomá decisiones basadas en datos
People Analytics permite evaluar el rendimiento de los empleados, identificar áreas de mejora y tomar decisiones basadas en información en tiempo real sobre tus equipos.
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Maximizá el rendimiento
Identificá patrones y tendencias en el desempeño, así como los factores que influyen en su productividad y satisfacción laboral para tomar medidas proactivas y estratégicas.
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Convertí datos en acciones
Al analizar los datos relacionados con tus empleados, el análisis proporciona una hoja de ruta clara para mejorar la gestión del talento y alcanzar los objetivos empresariales.
Informes y analíticas de RRHH en tiempo real
Nuestra plataforma recopila datos sobre el desempeño, la satisfacción laboral, la retención de empleados y otros factores clave para proporcionarte información valiosa sobre tu fuerza laboral.
Al utilizar algoritmos avanzados, nuestro servicio identifica patrones, tendencias y oportunidades de mejora en tu organización.
Un panel de control personalizado con indicadores de RRHH
Te ofrecemos paneles de control personalizables, informes detallados y recomendaciones específicas para que puedas tomar decisiones más inteligentes y estratégicas en cuanto a contratación, desarrollo de talento, retención y planificación de la sucesión.
Cómo gestionar estratégicamente el talento gracias a People Analytics
¿Por qué no prestamos la misma atención a los datos que generamos las personas? Descubrí el potencial de People Analytics para los recursos humanos y cómo podés implementarlo en tu empresa.
Descubrí el potencial de People Analytics
Desde la sección de People Analytics, vas a tener acceso a un amplio abanico de datos sobre tus empleados. ¿Qué datos vas a poder visualizar?
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Conocé por género, la distribución por departamentos y su rango salarial.
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Analizá los índices de bienestar de tu empresa, reforzá el compromiso de tus empleados y sacá conclusiones a partir de las tasas de rotación.
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Analizá la rentabilidad de tus proyectos mediante el estudio de las horas trabajadas e invertidas por tu equipo.
Hacé visible lo invisible con People Analytics
Reducí al 30% la rotación de empleados
Identificá y abordá las causas subyacentes de la insatisfacción laboral.
Aumentá la productividad un 20%
Mejorá el rendimiento de tu equipo con análisis de datos.
Mejorá la retención en un 25%
Personalizá los programas de formación según la tendencias de tu equipo.
Ahorrá un 15% en costes de contratación
Utilizá el análisis predictivo de las tendencias laborales para prever las necesidades futuras de talento.
Ahora te toca a vos. Probá Sesame HR
¿Estás listo para simplificar la gestión de Recursos Humanos y ahorrar tiempo? ¡Te ofrecemos una prueba gratuita de Sesame HR!
Te ofrecemos la oportunidad de experimentar cómo Sesame puede optimizar tus procesos y, ¡sin compromiso! Y lo mejor de todo es que, si decidís continuar con nosotros, no hay ataduras: nuestro software no tiene permanencia.
¡Probalo ya!
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¿En qué consiste People Analytics?
People Analytics se encarga de analizar los datos almacenados en tu herramienta de RRHH para que cuentes con información valiosa a la hora de tomar decisiones importantes. A través de People Analytics, podés extraer datos relevantes acerca del estado, tendencias y comportamientos de tus trabajadores. Además, los resultados son muy sencillos de procesar, ya que vas a poder consultar la información por medio de decenas de gráficos totalmente visuales e intuitivos. Entre otras muchas ventajas, People Analytics ofrece la oportunidad de anticiparse en la toma de decisiones, mejorar el clima laboral, reforzar el compromiso de los empleados, preservar el talento en la empresa y evitar el desgaste o el burnout.
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¿Qué novedades aporta People Analytics?
People Analytics presenta un valor incalculable para todo tipo de organizaciones. Los datos disponibles en la herramienta ofrecen una amplia información que hasta ahora solo podían conseguir las grandes empresas. A día de hoy, con People Analytics cualquier organización, sea del tamaño que sea, puede acceder al análisis de sus datos con Sesame HR.
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¿Cuál es el beneficio de People Analytics sobre otras plataformas integradas en Sesame HR?
People Analytics permite conocer los datos de uso de otras plataformas que se encuentran integradas en Sesame. Gracias al análisis de datos, People Analytics es capaz de extraer conclusiones relevantes para tomar acciones estratégicas basadas en datos.
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¿Qué beneficios aporta People Analytics?
People Analytics es un área de conocimiento que ayuda a las empresas a tener una mejor visión de sus RRHH. Gracias a esta herramienta, los equipos de RRHH son capaces de evaluar el clima laboral de su equipo y analizar el compromiso de los empleados. Además, mejora la toma de decisiones, ayuda a conservar el talento en la compañía y ofrece estrategias para prevenir el burnout en los trabajadores.